برنامج القيادة وبناء الفرق
للقائد الذي يريد فريقاً يعمل بمبادرة لا بتعليمات فقط. يتناول البرنامج التفويض، والتحفيز، والمحادثات الصعبة، وبناء ثقافة أداء تتحمل النمو.
لمن هذا البرنامج
- أصحاب الشركات الذين يديرون كل شيء بأنفسهم
- مديرو الإدارات وقادة الفرق
- المديرون الجدد في أول أدوارهم القيادية
ماذا ستخرج به
- تفويض المهام بوضوح ومتابعة لا تخنق الفريق
- إجراء محادثات الأداء والتصحيح بثقة
- إدارة الخلافات داخل الفريق قبل تحولها إلى مشكلة
- بناء قيم عمل مشتركة يتصرف بها الجميع
- اختيار القادة القادمين وتطويرهم
محاور البرنامج
- أنماط القيادة وأثرها على الأداء
- التفويض والمتابعة
- التحفيز والمكافأة
- المحادثات الصعبة وإدارة النزاع
- بناء الثقافة والقيم
- تطوير صف القادة التالي
أسئلة حول البرنامج
هل يناسب أصحاب الشركات الصغيرة؟
نعم. كثير من المشاركين أصحاب شركات ينتقلون من التشغيل بأيديهم إلى القيادة عبر الفريق.
كيف يُقاس أثر البرنامج؟
نحدد معك قبل البدء سلوكيات ومؤشرات واضحة، ونراجعها بعد التنفيذ.
اطلب تفاصيل القيادة وبناء الفرق
اترك بياناتك ونرسل لك المحاور والمواعيد المتاحة وخيارات التنفيذ.
- واتساب وهاتف+20 10 14817999
- البريد الإلكترونيinfo@arabacademytc.net
- الأسواقمصر | السعودية | الإمارات